La Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMex) anunció la presentación de su Plan Rector de Desarrollo Institucional (PRDI) 2025-2029, diseñado para guiar las acciones de la institución durante los próximos cuatro años. El acto se llevó a cabo en el Centro Universitario UAEM Nezahualcóyotl, con la presencia de representantes institucionales y miembros de la comunidad universitaria.La secretaria de Desarrollo y Fortalecimiento Institucional, María de las Mercedes Portilla Luja, en representación de la rectora Martha Patricia Zarza Delgado, señaló que el PRDI es un instrumento estratégico que articula los cambios prioritarios para la universidad, alineados con los objetivos de la administración vigente y con un proyecto común que involucra a toda la comunidad universitaria. La elaboración de este plan contó con una participación amplia, plural y colegiada, incluyendo diferentes sectores de la institución, y se encuentra en concordancia con el Plan de Desarrollo del Estado de México 2023-2029 y el Plan Nacional de Desarrollo 2025-2030, según informó la funcionaria.Agregó que el PRDI se sustenta en el principio de que la educación media superior y superior es un derecho humano fundamental y un bien público, rechazando su concepción como un privilegio o una mercancía. Los valores centrales del plan son cercanía, inclusión y progresismo, que reflejan un enfoque humanista y de retribución social. La transformación universitaria se estructura en seis pilares: oportunidades para el desarrollo estudiantil, investigación y formación académica de calidad y equitativa, cultura y deporte como herramientas de desarrollo integral, dignificación del personal, gestión universitaria al servicio de la comunidad y reconocimiento social. Estos ejes incluyen 22 proyectos y 257 metas colectivas, disponibles en el sitio web https://prdi20252029.uaemex.mx.El plan, impulsado por la rectora Martha Patricia Zarza Delgado, busca ser una herramienta útil para toda la comunidad universitaria, cuyo éxito dependerá del trabajo conjunto, el diálogo y el compromiso diario con el proyecto común, según destacó la funcionaria. La directora de la Facultad de Ciencias de la Conducta, Gabriela Hernández Vergara, resaltó la solidez y claridad de la estructura del documento, así como su fundamentación pedagógica y legal, enfatizando su foco en el bienestar integral de la comunidad universitaria. Por su parte, el director del Centro Universitario UAEM Nezahualcóyotl, Carlos Anaya Hernández, expresó que esta planificación fortalecerá las actividades universitarias mediante la participación activa de estudiantes, docentes y administrativos. Finalmente, Alaina Flores López, representante del personal administrativo y participante en los foros de consulta del plan, resaltó la importancia de fortalecer la identidad universitaria como una experiencia cercana y dinámica, además de promover nuevos criterios para evaluar los programas educativos que reflejen el impacto real de la UAEMex en la sociedad mexicana.
